如今，越來越多企業(yè)對中高層管理者的領(lǐng)導(dǎo)力非常重視，企業(yè)要想健康發(fā)展，領(lǐng)導(dǎo)力至關(guān)重要。2019年7月19日，宏福管理培訓(xùn)為遠(yuǎn)洋億家定制課程《諸葛天下TM領(lǐng)導(dǎo)力沙盤》培訓(xùn)，通過沙盤形式的授課，使需掌握技能更直觀的體現(xiàn)，學(xué)員們也滿心收獲。

一、課程介紹

管理學(xué)大師彼得?德魯克(Peter Drucker)將管理解釋為「為組織提供指導(dǎo)、領(lǐng)導(dǎo)權(quán)，并決定如何利用組織資源去完成目標(biāo)的活動」；瓊斯與喬治(Jones & George)認(rèn)為管理就是「對資源進(jìn)行計(jì)劃、組織、用人、領(lǐng)導(dǎo)與控制，以快速有效地實(shí)現(xiàn)組織目標(biāo)」。

從兩位世界級管理大師對企業(yè)管理的定義中，管理者也不難發(fā)現(xiàn)管理有其共通性，如何組織、協(xié)調(diào)、領(lǐng)導(dǎo)與控制，逐步提高所有人員職能與競爭力，是所有企業(yè)管理者應(yīng)具備的基本能力。本沙盤同時運(yùn)用行為管理學(xué)，心理學(xué)在管理領(lǐng)域最新最精細(xì)的研究，讓領(lǐng)導(dǎo)者能直接直視自我心理與態(tài)度，直面問題的核心，并從沙盤深入到其中，直接進(jìn)行心態(tài)調(diào)整，而不再是從外的不斷教育和倡導(dǎo)，讓員工快速調(diào)整自我，以適應(yīng)不斷變化的世界競爭節(jié)奏。

課程目標(biāo)

本課程針對領(lǐng)導(dǎo)力必備技能，提煉出諸葛天下六個關(guān)鍵訓(xùn)練核心，“從根本進(jìn)行自我領(lǐng)導(dǎo)力的檢視與修正”“從基層到高階必然經(jīng)過的領(lǐng)導(dǎo)力課題”“勇敢面對眾人的挑戰(zhàn)與質(zhì)疑”“直接轉(zhuǎn)化領(lǐng)導(dǎo)力模式”“改變公司領(lǐng)導(dǎo)力文化與績效”“學(xué)習(xí)換位思考”，沙盤課程設(shè)計(jì)含有領(lǐng)導(dǎo)力必然遭遇的26個，覆蓋領(lǐng)導(dǎo)力6個階段情境考驗(yàn)?zāi)M，讓參與者從中直接面對領(lǐng)導(dǎo)力挑戰(zhàn)，在14個小時之內(nèi)建立全新的領(lǐng)導(dǎo)高效概念，養(yǎng)成未來的高效領(lǐng)導(dǎo)的新風(fēng)。